● Небольшой бюджет
В течение года каждая компания проводит, в среднем, от 5 до 7 корпоративов. Но не все компании могут позволить себе арендовать для корпоративов дорогие рестораны или конференц-залы с затратными фуршетами. В таких случаях корпоратив в собственном офисе – самое рациональное решение. Хорошая еда, немного алкоголя и интересная программа – вот и всё, что нужно, для проведения корпоратива.
● Проще организовать
На корпоратив в офисе соберётся больше людей. Ведь не надо после работы добираться в ресторан – можно просто задержаться в родном офисе, чтобы уютно провести время в общении с коллегами.
Офисные корпоративы имеют и недостатки, которые надо учитывать. Самый большой минус заключается в том, что люди, находясь в офисе, не могут полностью отвлечься от работы, часто отвлекаются, из-за чего степень вовлеченности может быть не полной.
Но, если корпоратив в офисе организовать правильно, то этих минусов можно избежать.
Сегодня для корпоративов доступны всевозможные интеллектуальные развлечения. Вот лишь некоторые из них:
1. Квиз или брейн ринг
Интеллектуальная викторина для спокойных посиделок. Минус квиза в том, что участники, распределенные в команды, почти не контактируют друг с другом.
2. «Что? Где? Когда?»
Более известный аналог квиза, где решения принимаются коллективно в течение 1 минуты. Эта игра предоставляет участникам больше общения между собой.
3. Ролевые квесты
● Ролевые квесты позволяют общаться в формате «каждого с каждым», благодаря чему коллектив становится более сплоченным.
● Создают одну большую эмоциональную совместную историю, которая отныне будет объединять коллектив.
Эта игра появилась всего 30 лет назад, но за эти 30 лет в неё поиграли все: от мала до велика. По сей день Мафия – заслуженный гвоздь корпоративных программ. Здесь все общаются со всеми, а единственное ограничение заключается в количестве игроков – их должно быть не более 20.
Если в вашей компании людей больше, выбирайте ролевые квесты. Если же, напротив, людей меньше, выбирайте другие игры, похожие на Мафию, но более приемлемые для маленьких команд (например, «Сопротивление» или «Оборотни»).
5. Настольные игры
Сегодня все понимают, что игры – развлечение гораздо более интересное, чем банальное совместное возлияние алкоголя. Настольные игры помогают людям больше доверять друг другу, раскрывают сильные качества участников, тренируют интеллектуальные и коммуникативные навыки.
Сегодня настольных игр неисчислимое множество: от классической «Активити» до многочасовых игр типа «Игры престолов». На корпоратив в офисе подойдут несложные игры, учитывающие специфику вашей компании и личностные качества участников.
Если вы планируете корпоратив в офисе, позвоните или напишите нам: мы знаем десятки вариантов того, как сделать офисный корпоратив ярким и незабываемым.
Заполните форму и обсудите детали проекта с экспертом
